Entscheidend ist, zu verstehen, wie Menschen über Chancengleichheit denken
Die Förderung von sozialer Mobilität und Chancengleichheit bleibt eine der größten Herausforderungen für OECD-Länder. Daher ist es wichtig, zu verstehen, wie Menschen soziale Risiken wahrnehmen und ob sie Institutionen und Marktteilnehmern zutrauen, für Chancengleichheit zu sorgen.
Um herauszufinden, wie Chancengleichheit wahrgenommen wird, hat die OECD mit unserer Unterstützung ein Modul zu diesem Thema in die OECD-Umfrage „Risks that Matter“ 2022 aufgenommen. Dazu wurden jeweils 1.000 Menschen aus 27 OECD-Ländern befragt, die nach Geschlecht, Altersgruppe, Bildungsniveau, Einkommensniveau und Beschäftigungsstatus ausgesucht wurden.
Im Rahmen des Moduls „Chancen“ wurden insbesondere Informationen zu den folgenden Themen gesammelt, bei denen ein Mangel an vergleichbaren Daten festgestellt wurde:
Die Datenerhebung zu diesen Themen trägt wesentlich dazu bei, bestehende Wissenslücken zu Themen zu schließen, die in vielen OECD-Ländern im Mittelpunkt der öffentlichen Debatte stehen.
Bevor Sie die wichtigsten Ergebnisse des Moduls einsehen, können Sie hier an einer Umfrage teilnehmen und Ihre persönliche Wahrnehmung von Chancengleichheit mit dem OECD-Durchschnitt vergleichen.
Nachhaltige Anlagelösungen für alle Assetklassen
Wir haben uns verpflichtet, nachhaltige Anlagelösungen für alle Assetklassen anzubieten. Dazu haben wir auch mehrere Social-Investing-Strategien entwickelt. Bereits im Jahr 2013 haben wir einen Fonds für Finanzen und Solidarität aufgelegt, später folgte eine Strategie für Sozialanleihen, mit der wir das Wachstum dieses neuen Marktes unterstützen wollten.
Wir wollen die Entwicklung der sozialen Agenda weltweit federführend mitgestalten und soziale Anlagekriterien in allen wichtigen Assetklassen verankern: Anleihen, Aktien und nicht börsennotierte Vermögenswerte.
Unser Impact-Investing-Team ist auf private Finanzierungen in ganz Europa spezialisiert und verwaltet die größte französische Social-Impact-Strategie.
In diesem Video erfahren Sie mehr über unsere Social-Bonds-Strategie
Im jährlichen Wirkungsbericht unserer Social-Bonds-Strategie erfahren Sie mehr:
Langfristige Wertschöpfung und Inklusion
Im Rahmen unseres Stewardship-Programms setzen wir uns für den Übergang zu einer nachhaltigen, integrativen und kohlenstoffarmen Wirtschaft ein und streben gleichzeitig langfristigen Wert für die Portfolios unserer Kunden an.
Vorreiter bei Social und Sustainability-Linked Bonds
Wir gestalten die Entwicklung von Social and Sustainability-Linked Bonds an führender Stelle mit und haben wegweisende Diskussionsbeiträge zu dem Thema veröffentlicht.
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Seit 2017 sind wir Mitglied des Social Bond Principles Executive Committee und hatten zweimal in Folge als Mitvorsitzender die Leitung der ICMA Social Bond Working Group inne. |
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Der 30%-Club ist eine globale Initiative zur Förderung der Geschlechtervielfalt in Führungsgremien und im oberen Management. Als Mitglied haben wir an der Gründung des französischen Verbands im Jahr 2020 mitgewirkt. |
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Die Platform Living Wage Financials ist ein Zusammenschluss von Investoren, die sich in Unternehmen für gerechtere Löhne einsetzen. Wir haben die Charta im Jahr 2018 unterzeichnet. |
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Seit 2010 unterstützen wir aktiv die Access to Medicine Foundation, eine unabhängige Non-Profit-Organisation, die Pharmaunternehmen zu mehr Engagement für Menschen mit niedrigen und mittleren Einkommen aufruft. |
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